中山網(wǎng)訊  阜沙鎮(zhèn)加快落實(shí)國(guó)務(wù)院《扎實(shí)穩(wěn)住經(jīng)濟(jì)的一攬子政策措施》和廣東省、中山市實(shí)施方案，近日出臺(tái)“暖企業(yè)、強(qiáng)服務(wù)、促發(fā)展”33條工作措施，穩(wěn)經(jīng)濟(jì)、促發(fā)展。33條措施包括4個(gè)方面，其中支持企業(yè)上規(guī)上限方面規(guī)定，單個(gè)企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)最高可達(dá)500萬(wàn)元。

33條工作措施中，助企紓困工作措施有5條，除加大小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠力度外，對(duì)承租鎮(zhèn)屬物業(yè)的服務(wù)業(yè)小微企業(yè)、制造業(yè)小微企業(yè)和個(gè)體工商戶，2022年度可減免3個(gè)月租金，由鎮(zhèn)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理公司負(fù)責(zé)對(duì)接。對(duì)受疫情影響生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)暫時(shí)困難的所有中小微企業(yè)、以單位方式參保的個(gè)體工商戶，階段性緩繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分，緩繳期限階段性實(shí)施到2022年底。

助力企業(yè)發(fā)展的措施占比較大，共有10條。其中，上一年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入在1000萬(wàn)至5000萬(wàn)元區(qū)間的企業(yè)（以納稅申報(bào)表為準(zhǔn)），當(dāng)年在本鎮(zhèn)銀行機(jī)構(gòu)辦理的新增信用貸款、知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押貸款等非抵押貸款，給予1%貼息扶持，每家企業(yè)每年貼息總額不超過(guò)5萬(wàn)元，時(shí)限至2023年底；對(duì)阜沙鎮(zhèn)外企業(yè)在阜沙鎮(zhèn)內(nèi)新租賃廠房并達(dá)到上規(guī)的制造業(yè)企業(yè)，按其當(dāng)年度企業(yè)所得稅、增值稅、營(yíng)業(yè)稅等在阜沙鎮(zhèn)留成部分額度全額給予獎(jiǎng)補(bǔ)。

阜沙鎮(zhèn)特別支持企業(yè)上規(guī)上限發(fā)展壯大。措施規(guī)定，對(duì)2021年（2021年2月升規(guī)的除外）-2022年度（含2023年2月）新升規(guī)，且上規(guī)后連續(xù)2年留在統(tǒng)計(jì)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)名錄庫(kù)內(nèi)的工業(yè)企業(yè)，并未享受過(guò)高成長(zhǎng)中小企業(yè)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)的企業(yè)，每家獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元。對(duì)限額以上批零住餐企業(yè)（個(gè)體戶）全年銷售額（零售額）實(shí)現(xiàn)同比增速7％以上的，分行業(yè)按增量進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，單個(gè)企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)最高500萬(wàn)元，具體由鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和科技統(tǒng)計(jì)局對(duì)接。

穩(wěn)就業(yè)促創(chuàng)業(yè)的措施共有7條。其中，落實(shí)“雛鷹歸巢，阜沙有我”本土人才培養(yǎng)計(jì)劃，吸引本土大學(xué)生和技能人才回歸家鄉(xiāng)發(fā)展。對(duì)2021年及以后畢業(yè)的阜沙籍全日制?？埔陨袭厴I(yè)生留在阜沙就業(yè)滿一年以上的，在享受市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，額外給予獎(jiǎng)勵(lì)。全日制博士研究生一次性獎(jiǎng)勵(lì)20000元，全日制碩士研究生一次性獎(jiǎng)勵(lì)10000元，全日制本科生一次性獎(jiǎng)勵(lì)5000元，全日制專科生一次性獎(jiǎng)勵(lì)4000元。對(duì)2021年及以后畢業(yè)的中專院校畢業(yè)的技能型人才（需企事業(yè)單位認(rèn)可），一次性獎(jiǎng)勵(lì)3000元。

對(duì)退役軍人成功創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè)且正常經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上的，給予10000元一次性創(chuàng)業(yè)資助。

強(qiáng)化服務(wù)措施占比最大，為11條，其中最受關(guān)注的有兩條。包括，加大企業(yè)外來(lái)務(wù)工人員子女的公辦學(xué)位供給，對(duì)市龍頭骨干企業(yè)、市總部企業(yè)（含服務(wù)業(yè)企業(yè)）、上一年度工業(yè)總產(chǎn)值5億以上（含5億）的企業(yè)，可申請(qǐng)2個(gè)公辦學(xué)位指標(biāo)。對(duì)其他規(guī)上企業(yè)（含服務(wù)業(yè)企業(yè)）、限額以上批發(fā)零售和住宿餐飲企業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、建筑企業(yè)等，按其產(chǎn)值規(guī)模、投資規(guī)模、稅收收入、營(yíng)業(yè)收入，在學(xué)位盈余情況下，可優(yōu)先保障。

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